พัฒนาผู้นำรุ่นใหม่ พร้อมสร้างผลลัพธ์ธุรกิจ!

แพคริมร่วมกับ บริษัท เมโทรซิสเต็มส์คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) จัดหลักสูตรพัฒนาผู้นำรุ่นใหม่ เราไม่ได้สอนแค่ทฤษฎี แต่ให้ผู้เรียนได้ลงมือทำจริง! ด้วยการผสมผสานเนื้อหาจากหลักสูตร The 4 Essential Roles of Leadership ของ FranklinCovey กับการทำ Action Learning Project นำโจทย์จริงจากธุรกิจมาสร้าง Solution ที่ใช้งานได้จริง
BLCP: ขับเคลื่อน Performance อย่างยั่งยืน ด้วย 7 Habits และ 4DX

#7habits #4dx #engagement #culturetransformation
BLCP บริษัทผู้ผลิตไฟฟ้าชั้นนำของประเทศไทย นำเอา โซลูชัน The 7 Habits และ 4DX มาใช้ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมและวัฒนธรรมองค์กรเพื่อสร้างผลการดำเนินงานที่ดีอย่างยั่งยืน รวมทั้งสร้างผลการดำเนินงานที่ “Break Records” อาทิ EBITDA เพิ่มขึ้น 12% (จากเป้า 10%) ลด OPEX ได้ 26% (เป้า 10%) ในขณะที่พนักงานมีความสุขและผูกพันมีส่วนร่วมมากขึ้น ด้วยคะแนน Engagement (NPS) เพิ่มขึ้น 34%
ธุรกิจครอบครัวแก้ปัญหาท้าทายในการ ขยายธุรกิจสู่ตลาดโลก

Download PDF
ยอดขายต่อพนักงานเพิ่มถึง 15% และคุณภาพดีขึ้น 50%

Download PDF
FedEx: A Testimonial to the 7 Habits

Download PDF Subscribe to our Youtube channel to learn the latest HRD trend Subscribe YOU MAY ALSO LIKE Related courses
HSBC’S GREAT INVESTMENT IS FOCUSING ON EXTERNAL CLIENTS AND INTERNAL LEADERSHIP

Download PDF
THE EBS GROUP:Using franklincovey for growth

Download PDF
McDonald’s: Much More Than Bacon and Big Macs

Download PDF Subscribe to our Youtube channel to learn the latest HRD trend Subscribe YOU MAY ALSO LIKE Related courses
6 วิธีในการช่วยองค์กรเพิ่มการเปิดกว้างและมีส่วนร่วม (Inclusive)

เราจำเป็นต้องใช้ความกล้าในการยืนหยัดต่อสู้กับอคติและอุทิศตนให้กับวัฒนธรรมที่เปิดกว้างและยุติธรรมต่อทุกคนในองค์กร
ทว่าความกล้าเพียงลำพัง ไม่อาจรับประกันว่าคุณจะสามารถสร้างความแตกต่างให้เกิดขึ้นได้จริง ยุทธวิธีเหล่านี้สามารถช่วยเพิ่มโอกาสแห่งความสำเร็จให้กับคุณได้
SIX WAYS TO HELP YOUR ORGANIZATION BE MORE INCLUSIVE

It takes COURAGE to stand up to bias and advocate for a welcoming and fair culture at your organization. But courage alone won’t ensure that you actually make a difference. These strategies can INCREASE your chances. Download PDF