Get Better 3 : ทำตัวให้น่าเชื่อถือ (Behave Your Way to Credibility)
ความน่าเชื่อถือ: หัวใจสำคัญของความสัมพันธ์ที่ประสบความสำเร็จ
คุณเคยสงสัยไหมว่าตัวคุณเป็นอย่างไรในสายตาคนอื่น? ทุกคนย่อมรู้ดีว่าภาพลักษณ์ที่ดีคือ พื้นฐานสำคัญในการทำงาน มันจะช่วยสร้างความสัมพันธ์ที่ราบรื่น เป็นรากฐานความสำเร็จในอนาคต ข่าวดีก็คือ ตัวเราเองเป็นผู้สร้างภาพลักษณ์ที่ดีและ สร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิผลได้ด้วยตนเอง ด้วยการประพฤติตนให้น่าเชื่อถือ
1. ซื่อตรง
ยึดมั่นต่อค่านิยมที่ดีทั้งต่อหน้าและลับหลังผู้อื่น ไม่เพียงแค่ทำดีเอาหน้า แต่ต้องพูดจริงทำจริง เปิดเผย แม้มีอุปสรรคขัดขวางก็ต้องยืดหยัดไม่ย่อท้อ ปฏิบัติตามหลักการที่ถูกที่ควรจนบรรลุผลสำเร็จ
2. มีเจตนารมณ์ที่ดี
เจตนารมณ์ที่ดีและความจริงใจคือสิ่งที่ผู้อื่นสัมผัสได้จริง และเป็นปัจจัยสำคัญที่ทำให้เขาตัดสินใจว่าจะเชื่อถือคำพูดและการกระทำของเรามากน้อยเพียงใด การแสดงเจตนารมณ์ที่ดีของเราอย่างจริงใจทำให้ผู้อื่นไม่ระแวงแคลงใจเพราะเชื่อใจว่าเราทำทุกอย่างด้วยความปรารถนาดีไม่มีแอบแฝง
3. มีฝีมือ
ทัศนคติที่ดีอย่างเดียวยังไม่เพียงพอที่จะทำให้เราได้รับโอกาสสำคัญ แต่เรายังต้องฝึกฝีมือจนชำนาญและส่งมอบผลงานที่มีคุณภาพให้คนรอบข้างได้ เพราะคำว่า Connection ไม่ได้หมายถึงการรู้จักคนมากแล้วไหว้วานขอความช่วยเหลือ หากแต่เป็นการสร้างคุณค่าในตนเองให้มากพอจนสามารถเป็นที่พึ่งและเติมเต็มกันและกันเพื่อบรรลุเป้าหมายของทุกฝ่าย
4. มีประวัติผลงานที่ดี
ผลงานในอดีตคือเครื่องมือพิสูจน์ความสามารถที่เห็นได้เด่นชัดและรวดเร็วที่สุด การจะมอบความไว้วงใจให้ใครสักคน เราย่อมต้องการเห็นผลงานของเขาเพื่อยืนยันให้มั่นใจว่างานที่มอบหมายจะไม่ล้มเหลว เราเองก็ต้องสร้างผลงานการันตีฝีมือให้ประจักษ์เช่นกันและต้องทำอย่างต่อเนื่องเพื่อรักษาเกียรติประวัตินี้ให้คงอยู่ตลอดไป
การสร้างความไว้วางใจให้คนรอบข้างเห็นไม่ใช่ทำเพียงระยะเวลาสั้นๆ แต่ต้องเกิดจากการสะสมอย่างต่อเนื่องยาวนานจนคนรอบข้างเห็นได้เด่นชัด และต้องรักษาไว้ให้แน่นเหนียว เพราะเมื่อเราทำลายความไว้วางใจ ย่อมเกิดจุดด่างพร้อยที่ต้องเยียวยา แต่เมื่อเราสร้างความน่าเชื่อถือให้ตนเองได้ เราจะกลายเป็น “แบรนด์บุคคล” ที่ทุกคนยอมรับเชื่อถือและยินดีให้เป็นพันธมิตรที่มีคุณค่าเพื่อเดินหน้าสู่ความสำเร็จร่วมกัน
#GetBetterTogether
___________________
เรียนรู้กระบวนการสร้างวัฒนธรรมองค์กรและผู้นำที่เป็นเลิศจากหลักสูตรจากสถาบันที่ปรึกษาชั้นนำของโลกจาก PacRim Group ที่ปรึกษาด้านการพัฒนาองค์กรและภาวะผู้นำในทุกระดับให้แก่องค์กรชั้นนำในประเทศไทย พร้อมทีมที่ปรึกษามากประสบการณ์กว่า 25 ปีเพื่อตอบโจทย์ทุกธุรกิจให้บรรลุผลลัพธ์อย่างยั่งยืนในยุคดิจิทัล
สนใจข้อมูลเพิ่มเติม คลิก: https://goo.gl/5m9iQy
โทร.: 0 2728 0200 Ext. 103 (คุณนิด)
อีเมล: info@pacrimgroup.com
